Użyte przez ustawodawcę w przepisie art. 66 ust. 1 pkt 2 ustawy pojęcie „przypadki szczególnie uzasadnione” jest pojęciem ogólnym, niedookreślonym, lecz analiza powyższego przepisu pozwala na stwierdzenie, że odwołanie w trybie natychmiastowym na podstawie tego przepisu nie może nastąpić z przyczyn wymienionych w pkt 1 lit. b tego artykułu, tj. w przypadku negatywnej oceny pracy lub negatywnej oceny wykonywania zadań w zakresie działalności finansowej i administracyjnej (art. 66 ust. 1 pkt 1 lit. b w zw. z art. 57 ust. 1 i 2 ustawy). Muszą to być inne, „szczególnie uzasadnione przypadki”, których ustawa nie wskazuje.
Źródło i cały tekst: https://wartowiedziec.pl/edukacja-kultura-i-sport/59518-sady-administracyjne-o-szczegolnie-uzasadnionych-przypadkach-odwolania-ze-stanowiska-kierowniczego-w-szkole-lub-placowce
